¡Bogotá hace parte del Consejo Mundial del Futuro! Inspiramos al mundo a crear y fortalecer políticas públicas de cuidado y género
18 octubre, 2023Bogotá presentó las Manzanas del Cuidado en Bloomberg CityLab 2023
23 octubre, 2023
Bogotá presentó sus estrategias de empleo, emprendimiento, formalización y generación de ingresos en Seminario Internacional en Chile.
Bogotá es una de las ciudades invitadas al Seminario Internacional ‘Empleabilidad, estrategias innovadoras para mujeres diversas’, organizado por la Universidad de las Américas en el marco del proyecto ‘Empleabilidad: Trabajo e industrias del Biobío’. En este espacio, Claudia Rincón Caicedo, asesora de comunicaciones de la Secretaría Distrital de la Mujer, presentó el trabajo realizado por la Administración Distrital para lograr garantizar el derecho a la autonomía económica de las mujeres.
La Asesora compartió la experiencia de Bogotá en la puesta en marcha del primer Sistema Distrital de Cuidado de América Latina. “Transformamos la forma de cuidar. En Bogotá asumimos nuestra responsabilidad en la redistribución de los trabajos de cuidado, ahora las cuidadoras tienen tiempo y servicios para estudiar, descansar, generar ingresos y más mientras cuidamos a quienes ellas cuidan. Así logramos que las mujeres salgan de la pobreza de tiempo y tengan servicios y oportunidades que contribuyan a que recuperen su autonomía económica”, destacó.
Durante su intervención expuso cómo, con la implementación del Sistema de Cuidado, Bogotá logró crear una oferta de servicios para lograr que las mujeres tuvieran acceso a oportunidades que garantizaran la generación de ingresos, y el acceso a trabajos dignos y remunerados.
“Lo primero que identificamos fue que las mujeres necesitaban servicios de formación y capacitación para el trabajo. Con el Sistema creamos una oferta completa para formarlas, ahora ellas pueden estudiar para aprender a leer y escribir, terminar su bachillerato, hacer cursos en herramientas ofimáticas e inglés con el SENA, y, además, pueden capacitarse para mejorar su hoja de vida, presentar entrevistas de trabajo y más, y luego de que las formamos les brindamos acceso a nuestras rutas de empleo, emprendimiento y formalización”, resaltó.
En su presentación también explicó los diferentes programas que tiene Bogotá para garantizar el derecho a la autonomía económica de las mujeres. Destacó la ruta de empleabilidad con la que más de 27.000 mujeres y sus familiares se han conectado a la Agencia Pública de Empleo de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico a través del Sistema de Cuidado.
Además, resaltó la estrategia de corresponsabilidad del Sistema de Cuidado. “Nos unimos con el sector privado, llamamos a las empresas de Bogotá y logramos trabajar de manera corresponsable para redistribuir la sobrecarga de los trabajos de cuidado. Gracias a esta alianza abrimos lavanderías comunitarias con las que ya hemos atendido a más de 2-071 personas y sus familias, y calculando las horas de trabajo de cuidado liberadas hemos tenido un logro de 8.720 horas liberadas, esto equivale a 363 días”, mencionó.
Las y los asistentes al Seminario también conocieron otras iniciativas que tiene Bogotá para garantizar la autonomía económica de las mujeres como La Rolita, Mujeres que Reverdecen y Vecinas Trabajemos Juntas.
Al final del panel, la asesora Claudia Rincón Caicedo, expuso los retos de Bogotá y de la Región en el camino de implementación de políticas de cuidado en términos de sostenibilidad, financiamiento y progresividad; y resaltó la experiencia del Sistema Distrital de Cuidado como un modelo replicable, escalable y adaptable.
¡En Bogotá, cuidamos a las que nos cuidan!